
Recht herzlich willkommen bei der Kanzlei Fey,
Spezialkanzlei für Arbeitnehmer im Arbeitsrecht und für Sozialrecht
Rechtsanwältin Fey ist Fachanwältin für Arbeitsrecht. Sie berät Sie und setzt Ihre Interessen gegenüber Ihrem Arbeitgeber und vor dem Arbeitsgericht in allen Instanzen durch.
Anwältin für Kündigungsschutz
- Kampf um Ihren Arbeitsplatz
- Verhandlung über einen Aufhebungsvertrag mit Abfindung
- Kündigungsschutzklage
- Richtige Reaktion bei Änderungskündigung
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Durchsetzung von Rechten im bestehenden Arbeitsverhältnis
- Ist die Befristung des Arbeitsverhältnisses wirksam?
- Muss gegen die Abmahnung vorgegangen werden?
- Was tun bei Mobbing?
- Durchsetzung Ihres Gehaltsanspruches
- Unterstützung beim Urlaubsanspruch
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Andere Themen im Arbeitsverhältnis
- Wie gut ist das Arbeitszeugnis?
- Ist der Werkvertrag in Wahrheit ein Arbeitsvertrag?
- Statusfeststellungsklage
- Rechte nach dem TVöD und TV-L
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Kollektives Arbeitsrecht
- Betriebsverfassungsrecht
- Recht der Personalräte nach LPVG BW
- Recht der Schwerbehindertenvertretungen
- Wahlen
- Betriebsvereinbarungen
- personelle Einzelmaßnahmen
- Eingruppierung auch nach TVöD und TV-L BW
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Sozialrecht
Die Kanzlei Fey vertritt Sie gegenüber Behörden im Widerspruchsverfahren und vor dem Sozialgericht in allen Instanzen.
- Arbeitslosengeld I, Sperrzeit
- Arbeitslosengeld II / „Hartz 4“, Kosten für Unterkunft und Heizung, Einkommen, Schonvermögen…
- Grad der Behinderung (GdB), Behindertenausweis
- Sozialhilfe
Kenntnisse und Erfahrungen von Rechtsanwältin Fey
- Rechtsanwältin seit 26 Jahren
- Fachanwältin für Arbeitsrecht seit 24 Jahren
- Fachanwältin für Sozialrecht seit 2020
- 2 Jahre Tätigkeit als Anwältin bei Gewerkschaften
- 7 Jahre im Stab des Gesamtbetriebsrats der Daimler AG
- Master empirische Politik und Sozialwissenschaften
Leitbild der Kanzlei Fey
- Gemeinsam mit Ihnen wird die für Sie passende Lösung gefunden und bestmöglichst durchgesetzt.
- Die Kommunikation erfolgt klar, verständlich und zeitnah.
- Rechtsprobleme werden nicht nur anhand juristischer Schemata, sondern auch kreativ, im Rahmen des Rechts, interessengerecht für Sie gelöst.